Nuestros servicios se centran en las personas

En INEDUC ponemos a las personas en el centro de todo lo que hacemos. Ofrecemos capacitaciones y educación para potenciar habilidades, fomentar el desarrollo personal y profesional, con un fuerte enfoque en sostenibilidad. A través de nuestra consultoría, apoyamos a organizaciones y comunidades, generando soluciones que contribuyen a su crecimiento y bienestar integral.

Consultoría en Desarrollo Organizacional

Contamos con un equipo multidisciplinario con basta experiencia y un modelo de detección de necesidades desarrollado por INEDUC, que nos permite identificar al nivel de desarrollo de su Organización y las áreas que necesitan atención.

Cursos a Medida con Franquicia Tributaria

Desarrollamos cursos a medida dependiendo de las necesidades detectadas y en los tiempos que nuestros clientes requieren. Además, cada uno de nuestro cursos es aplicable a Franquicia Tributaria de SENCE.

Estudios y Evaluación de Proyectos

Nuestros equipo cuenta con amplia experiencia en los campos de la Investigación, Estudios y Evaluación de proyectos.  Trabajamos desde la elaboración de instrumentos hasta el análisis de resultados.

Resultados Esperados

Al trabajar con INEDUC, las organizaciones y las personas pueden esperar un crecimiento significativo en sus competencias laborales. Nuestras capacitaciones están diseñadas para adaptarse a las necesidades específicas de cada empresa, asegurando resultados efectivos y medibles.

Adaptación Tecnologica

Para el año 2025, 3 de cada 4 empresas habrán adoptado IA, y el 50% de los trabajadores necesitarán capacitación para mantenerse competitivos en el mercado (Gartner, 2023; World Economic Forum, 2023).

Rotación

Las organizaciones que ofrecen oportunidades de crecimiento profesional tienen un 50% menos de rotación , lo que reduce costos asociados con la contratación y la pérdida de talento clave (Gallup, 2022).

Aumento de la Productividad

Las empresas que invierten en capacitación continua reportan un 24% más de productividad y mejoras significativas en la satisfacción laboral (Deloitte Insights, 2023).

Impacto Ambiental

Ministerio del Medio Ambiente ha señalado que las empresas deben cumplir con el 70% de recuperación de plásticos, papeles y vidrios antes de 2030, lo que implica un aumento en la inversión en gestión de residuos y tecnologías limpias (Ley REP, 2016. Ley 20.920).